Pengertian Kerjasama – Unsur, Manfaat, Bentuk, Konflik, Membangun, Tips Sebagai makhluk sosial, manusia tidak dapat dipisahkan dari komunitasnya dan setiap orang di dunia ini tidak ada yang dapat berdiri sendiri melakukan segala aktivitas untuk memenuhi kebutuhannya, tanpa bantuan orang lain. Sebagai makhluk sosial, manusia tidak dapat dipisahkan dari komunitasnya dan setiap orang di dunia ini tidak ada yang dapat berdiri sendiri melakukan segala aktivitas untuk memenuhi kebutuhannya, tanpa bantuan orang lain. Secara alamiah, manusia melakukan interaksi dengan lingkungannya, baik sesama manusia maupun dengan makhluk hidup lainnya. Baca Juga Artikel Yang Mungkin Berhubungan Tarif Pajak Pengertian, Dan Jenis Beserta Contohnya Secara Lengkap Kerjasama pada intinya menunjukkan adanya kesepakatan antara dua orang atau lebih yang saling menguntungkan, sebagaimana pengertian kerjasama menurut para ahli Moh. Jafar Hafsah Menyebut kerjasama ini dengan istilah kemitraan, yang artinya adalah suatu strategi bisnis yang dilakukan oleh dua pihak atau lebih dalam jangka waktu tertentu untuk meraih keuntungan bersama dengan prisip salingmembutuhkan dan saling membesarkan. H. Kusnadi Mengartikan kerjasama sebagai dua orang atau lebih untuk melakukanaktivitas bersama yang dilakukan secara terpadu yang diarahkan kepada suatu targetatau tujuan tertentu. Zainudin Memandang kerjasama sebagai kepedulian satu orang atau satu pihak dengan orang atau pihak lain yang tercermin dalam suatu kegiatan yangmenguntungkan semua pihak dengan prinsip saling percaya, menghargai, dan adanyanorma yang mengatur Makna kerjasama dalam hal ini adalah kerjasama dalam konteksorganisasi, yaitu kerja antar anggota organisasi untuk mencapai tujuan organisasiseluruh anggota. Tangkilisan Memandang kerjasama perlu diadakan dengan kekuatan yang diperkirakan mungkin akan timbul. Kerjasama tersebut dapat didasarkan atas hak,kewajiban, dan tanggung jawab masing-masing orang untuk mencapai tujuan. Bowo dan Andy Menjelaskan bahwa dalam pelaksanaan kerjasama harus tercapai keuntungan bersama 200750-51, Pelaksanaan kerjasama hanya dapat tercapai apabila diperoleh manfaat bersama bagi semua pihak yang terlibat di dalamnyawin-win. Apabila satu pihak dirugikan dalam proses kerjasama, maka kerjasama tidak lagi terpenuhi. Dalam upaya mencapai keuntungan atau manfaat bersama dari kerjasama, perlu komunikasi yang baik antara semua pihak dan pemahaman sama terhadap tujuan bersama. Unsur-Unsur Kerjasama Dari pengertian kerjasama di atas, maka ada beberapa aspek yang terkandung dalam kerjasama, yaitu Dua orang atau lebih Artinya kerjasama akan ada kalau ada minimal dua orang/pihak yang melakukan kesepakatan. Oleh karena itu, sukses tidaknya kerjasama tersebut ditentukan oleh peran dari kedua orang atau kedua pihak yang bekerjasama tersebut. Aktivitas Menunjukkan bahwa kerjasama tersebut terjadi karena adanya aktivitas yang dikehendaki bersama, sebagai alat untuk mencapai tujuan dan ini membutuhkan strategi bisnis/usaha. Tujuan/target Merupakan aspek yang menjadi sasaran dari kerjasama usaha tersebut, biasanya adalah keuntungan baik secara financial maupun nonfinansial yang dirasakan atau diterima oleh kedua pihak. Baca Juga Artikel Yang Mungkin Berhubungan Pengertian Zakat Menurut Syariah Islam Secara Lengkap Jangka waktu tertentu Menunjukkan bahwa kerjasama tersebut dibatasi oleh waktu, artinya ada kesepakan kedua pihak kapan kerjasama itu berakhir. Dalam hal ini, tentu saja setelah tujuan atau target yang dikehendaki telah tercapai. Maksud Dan Tujuan Diadakannya Kerjasama Manusia diciptakan oleh Tuhan Yang Maha Esa masing-masing memiliki kelebihan dan kekurangan, yang berbeda antara manusia yang satu dengan manusia yang lain. Manusia tidak ada yang sempurna, sehingga manusia selalu membutuhkan kehadiran orang lain. Seorang wiraswasta, dalam melakukan kegiatan usahanya memerlukan kerjasama usaha dengan pihak lain. Dalam memilih mitra kerjasama tersebut, tentu ia akan memilih mitra yang memiliki kelebihan atas kekurangan yang dimiliki diri sendiri dan memberi manfaat, baik bagi dirinya sendiri maupun mitra kerjasamanya itu. Dengan demikian, kerjasama tidak didorong oleh kepentingan sepihak saja, melainkan harus dilandasi oleh kesepakatan yang membawa kemaslahatan kedua pihak. Dari pengertian kerjasama dan dari uraian di atas, maka dapat dipahami apa sebenarnya maksud dari diadakannya kerjasama usaha. Contoh Kerjasama Sebagai contoh, Si A dan Si B melakukan kesepakatan kerjasama. A memiliki sejumlah uang yang dapat dipakai untuk modal suatu usaha, tetapi A kurang menguasai manajemen usaha. Sementara B tidak memiliki uang, tetapi memiliki keahlian dalam pengelolaan usaha. Dalam hal ini, kekuatan dan peran dari A dan B tidak sama, tetapi mereka sepakat untuk melakukan kerjasama usaha dan menyepakati pula pembagian keuntungan yang bakal diperoleh, misalnya dengan pembagian 60 % untuk A dan 40 % untuk B, serta kesepakatankesepakatan lain. Dari ilustrasi contoh di atas, jelas bahwa dalam kerjasama, antara pihak yang bekerjasama tidak harus memiliki kekuatan yang sama besar, tetapi yang lebih utama adalah motivasi yang jelas dari kerjasama tersebut. Dengan demikian, kesuksesan kerjasama tidak akan dicapai kalau hanya satu pihak saja yang berperan, sedangkan pihak lain hanya menuntut hasil. Oleh karena itu, sebelum kesepakatan kerjasama ditandatangani, harus jelas dulu apa saja yang disepakati beserta aturan mainnya dan sanksi-sanksi, bila salah satu pihak ingkar janji dari kerjasama. Jadi, dalam kerjasama usaha harus dimunculkan rasa kesadaran “memiliki” sense of belonging, sehingga melahirkan rasa bertanggung jawab sense of reponsibility atas apa yang telah disepakati dalam kerjasama. Baca Juga Artikel Yang Mungkin Berhubungan Assessment Adalah Pengertian, Fungsi, Tujuan, Jenis, Contoh Manfaat Kerjasama Salah satu aspek dari kerjasama adalah target atau tujuan yang akan di capai. Melihat hal ini, maka sudah jelas bahwa dengan adanya kerjasama diharapkan diperoleh manfaat dari pihak-pihak yang bekerjasama tersebut. Manfaat kerjasama dilihat dari target tersebut adalah baik bersifat finansial maupun nonfinansial. kerjasama mempunyai beberapa manfaat, yaitu sebagai berikut Kerjasama mendorong persaingan di dalam pencapaian tujuan dan peningkatan produktivitas. Kerjasama mendorong berbagai upaya individu agar dapat bekerja lebih produktif, efektif, dan efisien. Kerjasama mendorong terciptanya sinergi sehingga biaya operasionalisasi akan menjadi semakin rendah yang menyebabkan kemampuan bersaing meningkat. Kerjasama mendorong terciptanya hubungan yang harmonis antarpihak terkait serta meningkatkan rasa kesetiakawanan. Kerjasama menciptakan praktek yang sehat serta meningkatkan semangat kelompok. Kerjasama mendorong ikut serta memiliki situasi dan keadaan yang terjadi dilingkungannya, sehingga secara otomatis akan ikut menjaga dan melestarikan situasi dan kondisi yang telah baik. Prinsip-Prinsip Umum Kerjasama Agar dapat berhasil melaksanakan kerjasama, maka dibutuhkan prinsip-prinsip umum sebagaimana yang dijelaskan oleh Edralin dan Whitaker dalam Keban 200735. Prinsip umum tersebut terdapat dalam prinsip good governance, yaitu Transparansi Akuntabilitas Partisipatif Efisiensi Efektivitas Konsensus Saling menguntungkan dan memajukan Bentuk-Bentuk Kerjasama Terdapat beberapa bentuk pengaturan kerjasama. Adapun bentuk-bentuk dari pengaturan kerjasama, antara lain Consortia, yaitu pengaturan kerjasama dalam sharing sumber daya. Hal ini dilakukan karena biaya akan lebih mahal jika ditanggung sendiri-sendiri. Joint Purchasing, yaitu pengaturan kerjasama dalam melakukan pembelian barang agar dapat menekan biaya karena skala pembelian lebih besar. Equipment Sharing, yaitu pengaturan kerjasama dalam sharing peralatan yang mahal atau yang tidak setiap hari digunakan. Cooperative Construction, yaitu pengaturan kerjasama dalam mendirikan bangunan. Joint services, yaitu pengaturan kerjasama dalam memberikan pelayanan publik. Contract Services, yaitu pengaturan kerjasama di mana pihak yang satu mengkontrak pihak lain untuk memberikan pelayanan tertentu. Pengaturan lainnya, yaitu pengaturan kerjasama lain dapat dilakukan selama dapat menekan biaya, misalnya membuat pusat pendidikan dan pelatihan. Mengatasi Konflik Dalam Kerjasama Untuk mengatasi masalah-masalah dalam berkerjasama, ada beberapa cara yang dapat menjadikan kerjasama dapat berjalan dengan baik dan mencapai tujuan yang telah disepakati oleh dua orang atau lebih tersebut. Hal tersebut dapat dicapai dengan 3S, yaitu saling terbuka, saling mengerti, dan saling menghargai. Baca Juga Artikel Yang Mungkin Berhubungan √ 45 Pengertian Akuntansi Menurut Para Ahli Fungsi, Jenis Dan Tujuan Saling Terbuka Dalam sebuah tatanan kerjasama yang baik harus ada komunikasi yang komunikatif antara dua orang yang bekerjasama atau lebih. Oleh karena itu, sebelum terjadinya sebuah tindakan untuk menyelesaikan sebuah permasalahan yang sedang dihadapi, setiap orang yang terlibat dalam tatanan kerjasama harus mengemukakan pendapatnya, dengan pengertian mengungkapkan apa yang menjadi keinginannya dan mau dibawa ke mana permasalahan itu nanti. Selain itu, harus ada kejelasan pembagian tugas yang harus diemban oleh setiap orang yang terlibat dalam kerjasama tersebut. Saling Mengerti Kerjasama berarti dua orang atau lebih bekerja sama untuk mencapai suatu tujuan, dalam proses tersebut, tentu ada salah satu yang melakukan kesalahan dalam menyelesaikan permasalahan yang sedang dihadapi. Salah seorang yang terlibat dalam menyelesaikan masalah tersebut harus memahami bahwa dia telah melakukan suatu bentuk upaya dalam menyelesaikan permasalahan. Jangan sampai terlintas dalam benaknya buruk sangka yang mengakibatkan ketidakpercayaan dan kegagalan kerjasama. Sebaliknya orang yang telah melakukan kesalahan harus cepat sadar bahwa dia masih dibutuhkan oleh orang lain. Saling Menghargai Bagian ini merupakan bagian yang sangat penting dalam setiap bentuk aktivitas sehari-hari manusia. Hasil sebuah penelitian mengatakan bahwa sebuah ucapan yang baik terhadap salah seorang yang terlibat dalam proses kerjasama, sangat bernilai untuk menumbuhkan semangat baru yang dapat menghilangkan kejemuan, kekesalan, dan kekecewaan terhadap sebuah permasalahan . Tips Membangun Kerjasama Yang Baik Terkait dengan cara menumbuhkan semangat kerjasama di lingkungan sekolah, Michael Maginn 2004 mengemukakan 14 empat belas cara, yakni Baca Juga Artikel Yang Mungkin Berhubungan Jurnal Khusus Pengertian, Manfaat, Jenis, Dan Contohnya Lengkap Tentukan tujuan bersama dengan jelas. Sebuah tim bagaikan sebuah kapal yang berlayar di lautan luas. Jika tim tidak memiliki tujuan atau arah yang jelas, tim tidak akan menghasilkan apa-apa. Tujuan merupakan pernyataan apa yang harus diraih oleh tim dan memberikan daya motivasi bagi setiap anggota untuk bekerja. Contohnya, sekolah yang telah merumuskan visi dan misi sekolah hendaknya menjadi tujuan bersama. Selain mengetahui tujuan bersama, masing-masing bagian seharusnya mengetahui tugas dan tanggung jawabnya untuk mencapai tujuan bersama tersebut. Perjelas keahlian dan tanggung jawab anggota. Setiap anggota tim harus menjadi pemain di dalam tim. Masing-masing bertanggung jawab terhadap suatu bidang atau jenis pekerjaan/tugas. Di lingkungan sekolah, para guru selain melaksanakan proses pembelajaran biasanya diberikan tugas-tugas tambahan, seperti menjadi wali kelas, mengelola laboratorium, koperasi, dan lain-lain. Agar terbentuk kerja sama yang baik, maka pemberian tugas tambahan tersebut harus didasarkan pada keahlian mereka masing-masing. Sediakan waktu untuk menentukan cara bekerjasama. Meskipun setiap orang telah menyadari bahwa tujuan hanya bisa dicapai melalui kerja sama, tetapi tetap diperlukan adanya pedoman bagaimana kerja sama itu harus dilakukan. Pedoman tersebut sebaiknya merupakan kesepakatan semua pihak yang terlibat. Pedoman dapat dituangkan secara tertulis atau sekedar sebagai konvensi. Hindari masalah yang bisa diprediksi. Hal ini berarti mengantisipasi masalah yang bisa terjadi. Seorang pemimpin yang baik harus dapat mengarahkan anak buahnya untuk mengantisipasi masalah yang akan muncul, bukan sekedar menyelesaikan masalah. Dengan mengantisipasi, apa lagi kalau dapat mengenali sumber-sumber masalah, maka organisasi tidak akan disibukkan kemunculan masalah yang silih berganti harus ditangani. Gunakan konstitusi atau aturan tim yang telah disepakati bersama. Peraturan tim akan banyak membantu mengendalikan tim dalam menyelesaikan pekerjaannya dan menyediakan petunjuk ketika ada hal yang salah. Selain itu, diperlukan juga ada konsensus tim dalam mengerjakan satu pekerjaan. Baca Juga Artikel Yang Mungkin Berhubungan Gelombang Elektromagnetik Pengertian, Sifat, Macam, Rumus Dan Contoh Soal Ajarkan rekan baru satu tim agar anggota baru mengetahui bagaimana tim beroperasi dan bagaimana perilaku antaranggota tim berinteraksi. Yang dibutuhkan anggota tim adalah gambaran jelas tentang cara kerja, norma, dan nilai-nilai tim. Di lingkungan sekolah ada guru baru atau guru pindahan dari sekolah lain, sebagai anggota baru yang baru perlu ”diajari” bagaimana bekerja di lingkungan tim kerja di sekolah. Suatu sekolah terkadang sudah memiliki budaya saling pengertian, tanpa ada perintah setiap guru mengambil inisiatif untuk menegur siswa jika tidak disiplin. Cara kerja ini mungkin belum diketahui oleh guru baru sehingga perlu disampaikan agar tim sekolah tetap solid dan kehadiran guru baru tidak merusak sistem. Baca Juga Artikel Yang Mungkin Berhubungan Hukum Archimides Pengertian, Bunyi, Rumus Dan Contoh Soalnya Selalulah bekerjasama caranya dengan membuka pintu gagasan orang lain. Tim seharusnya menciptakan lingkunganyang terbuka dengan gagasan setiap anggota. Misalnya sekolah sedang menghadapi masalah keamanan dan ketertiban. Hal ini sebaiknya dibicarakan secara bersama-sama sehingga kerjasama tim dapat berfungsi dengan baik. Wujudkan gagasan menjadi kenyataan Caranya dengan menggali atau memacu kreativitas tim dan mewujudkan menjadi suatu kenyataan. Di sekolah banyak sekali gagasan yang kreatif, karena itu usahakan untuk diwujudkan agar tim bersemangat untuk meraih tujuan. Dalam menggali gagasan perlu mencari kesamaan pandangan. Aturlah perbedaan secara aktif Perbedaan pandangan atau bahkan konflik adalah hal yang biasa terjadi di sebuah lembaga atau organisasi. Organisasi yang baik dapat memanfaatkan perbedaan dan mengarahkannya sebagai kekuatan untuk memecahkan masalah. Cara yang paling baik adalah mengadaptasi perbedaan menjadi bagian konsensus yang produktif. Perangi virus konflik dan jangan sekali-kali ”memproduksi” konflik. Di sekolah terkadang ada saja sumber konflik misalnya pembagian tugas yang tidak merata ada yang terlalu berat tetapi ada juga yang sangat ringan. Ini sumber konflik dan perlu dicegah agar tidak meruncing. Konflik dapat melumpuhkan tim kerja jika tidak segera ditangani. Saling percaya Jika kepercayaan antaranggota hilang, sulit bagi tim untuk bekerja bersama. Apalagi terjadi, anggota tim cenderung menjaga jarak, tidak siap berbagi informasi, tidak terbuka dan saling curiga.. Situasi ini tidak baik bagi tim. Sumber saling ketidakpercayaan di sekolah biasanya berawal dari kebijakan yang tidak transparan atau konsensus yang dilanggar oleh pihak-pihak tertentu dan kepala sekolah tidak bertindak apapun. Membiarkan situasi yang saling tidak percaya antar-anggota tim dapat memicu konflik. Saling memberi penghargaan Faktor nomor satu yang memotivasi karyawan adalah perasaan bahwa mereka telah berkontribusi terhadap pekerjaan danm prestasi organisasi. Setelah sebuah pekerjaan besar selesai atau ketika pekerjaan yang sulit membuat tim lelah, kumpulkan anggota tim untuk merayakannya. Di sekolah dapat dilakukan sesering mungkin setiap akhir kegiatan besar seperti akhir semester, akhir ujian nasional, dan lain-lain. Evaluasilah tim secara teratur Tim yang efektif akan menyediakan waktu untuk melihat proses dan hasil kerja tim. Setiap anggota diminta untuk berpendapat tentang kinerja tim, evaluasi kembali tujuan tim, dan konstitusi tim. Jangan menyerah Terkadang tim menghadapi tugas yang sangat sulit dengan kemungkinan untuk berhasil sangat kecil. Tim bisa menyerah dan mengizinkan kekalahan ketika semua jalan kreativitas dan sumberdaya yang ada telah dipakai. Untuk meningkatkan semangat anggotanya antara lain dengan cara memperjelas mengapa tujuan tertentu menjadi penting dan begitu vital untuk dicapai. Tujuan merupakan sumber energi tim. Setelah itu bangkitkan kreativitas tim yaitu dengan cara menggunakan kerangka fikir dan pendekatan baru terhadap masalah. Baca Juga Artikel Yang Mungkin Berhubungan Hukum Newton 1, 2, 3 Pengertian, Bunyi, Rumus dan Contoh Soal Mungkin Dibawah Ini yang Kamu Cari

Pengertian Kerjasama – Selamat datang kembali sobat apa kabar kalian semua ? Kembali lagi penulis akan membagikan sebuah artikel yang kali ini akan membahas tetang Pengertian Kerjasama meliputi Pengertian Kerjasama Secara Umum, Pengertian Kerjasama Menurut Para Ahli, Unsur-Unsur Kerjasama, Manfaat Kerjasama, Tujuan Kerjasama, Prinsip-Prinsip Umum Kerjasama, Contoh Kerjasama dan Jenis-Jenis Kerjasama. Pembahasan terlengkapnya dapat sobat simak artikel dibawah ini. Pengertian Kerjasama Pengertian Kerjasama Secara Umum Pengertian Kerjasama Secara UmumPengertian Kerjasama Menurut Para AhliMenurut PamudjiMenurut Charles H. CooleyMenurut Thomson dan PerryMenurut TangkilisanUnsur-Unsur KerjasamaTujuan/targetAktivitasDua orang atau lebihJangka waktu tertentuManfaat KerjasamaTujuan KerjasamaPrinsip-Prinsip Umum KerjasamaJenis-Jenis KerjasamaBagi HasilMembuat Peluang UsahaBuild, Operate and Transfer BOTJoint VentureMergerKonsolidasiWaralaba atau FranchisingContoh KerjasamaLingkungan di SekolahLingkungan di MasyarakatLingkungan di Rumah Kerjasama adalah sebuah interaksi penting dalam kehidupan manusia karena pada dasarnya manusia adalah mahluk sosial yang hidup untuk saling membutuhkan. Kerjasama dapat terjadi jika individu-individu yang terkait mempunyai kepentingan serta kesadaran yang sama untuk mencapai tujuan. Pengertian Kerjasama Menurut Para Ahli Berikut dibawah ini pengertian dari kerjasama bedasarkan dari pendapat yang dikemukakan oleh para ahli, antara lain. Menurut Pamudji Pengertian kerjasama adalah sebuah pekerjaan yang akan dilakukan oleh dua orang atau lebih dengan cara melibatkan interaksi bersama antarindividu a sampai terwujud tujuan yang dinilai dinamis. Menurut Charles H. Cooley Kerja sama adalah kegiatan yang terjalin apabila setiap yang bersangkutan menyadari tujuan mereka. Menurut Thomson dan Perry Pengertian kerjasama adalah suatu kegiatan yang memiliki tingkatan yang berbeda dengan dimulai proses yang bertahan dengan koordinasi serta kooperasi hingga terjadinya sebuah kolaborasi dalam kegiatan kerjasama. Menurut Tangkilisan Pengertian kerjasama adalah suatu sumber kekuatan yang akan muncul dalam organisasi sehingga dapat mempengaruhi keputusan serta tindakan dalam organisasi. Unsur-Unsur Kerjasama Adapun unsur dari kerja sama dapat sobat simak pembahasannya berikut dibawah ini. Tujuan/target Merupakan serupa aspek yang akan menjadi sasaran dari kegiatan kerjasama usaha, keuntungan dengan baik secara financial maupun aspek nonfinansial yang akan dirasakan serta diterima kedua pihak. Aktivitas Menunjukkan bahwa jika kerjasama tersebut terjadi sebab adanya aktivitas yang mereka inginkan bersama, sebagai perantara atau alat untuk dapat mencapai tujuan serta membutuhkan strategi dalam usaha. Dua orang atau lebih Artinya kerjasama akan terjalin jika ada minimal 2 orang atau 2 pihak yang telah melakukan kesepakatan. Jangka waktu tertentu Menunjukkan bahwa kegiatan kerjasama ini dibatasi oleh adanya waktu, artinya akan ada kesepakan antara kedua pihak kapan kerjasama ini berakhir. Kerjasama juga akan memberikan berbagai manfaat, antaralain Dapat mempererat hubungan serta ikatan persaudaraan Dapat menumbuhkan rasa semangat persatuan Pekerjaan akan lebih cepat selesai Pekerjaan akan terasa lebih ringan Tujuan Kerjasama Tujuan setiap pihak menjalin suatu kerjasama adalah sebagai berikut Meningkatkan rasio untuk berkesempatan mencapai keuntungan. Untuk meningkatkan rasa kesatuan serta persatuan dalam negara. Membuat pelaku dari kegiatan lebih mengenal satu dengan lain. Menjadi sarana mengemukakan pikiran dan pendapat. Prinsip-Prinsip Umum Kerjasama Beberapa prinsip umum yang dilakukan dalam kerja sama adalah sebagai berikut. Kejelasan dari tujuan serta hasil di peroleh dari suatu kerjasama. Saling menghormati serta membutuhkan dengan tujuan menguntungkan. Dikerjakan oleh para petugas dengan memahami konsep, proses dan teori. Transparan antara kedua belah pihak. Jenis-Jenis Kerjasama Berikut dibawah ini beberapa jenis kerja sama, antara lain. Bagi Hasil Maksudnya ketika kedua belah pihak berhasil memperoleh keuntungan, maka keuntungan ini akan dibagi kedua belah pihak secara rata. Membuat Peluang Usaha Maksudnya dengan menawarkan sebuah pekerjaan, seperti penulis yang menerbitkan novel bekerja sama dengan percetakan serta tim pemasaran. Build, Operate and Transfer BOT Kerjasama BOT ini mengandalkan bagaimana kemampuan seseorang untuk melobi yang emmpunyai tanah untuk menerima kerjasama. Joint Venture Kerjasama Joint Venture merupakan sebuah sistem patungan yang akan dilakukan beberapa pihak, menguntungkan dalam segi mengemban resiko. Merger Kerjasama yang berarti sebagai penggabungan yang melibatkan dua perseroan dan mungkin lebih yang kemudian akan melahirkan perseroan baru. Konsolidasi Kerja sama konsolidasi melebur antar dua perusahaan yang lebih melahirkan perusahaan dengan menggunakan nama baru. Waralaba atau Franchising Pemanfaatan dari kekayaan intelektual suatu bidang usaha atau sebuah merk yang disetujui kedua belah pihak. Contoh Kerjasama Berikut dibawah ini merupakan beberapa contoh mengenai kerja sama, yaitu. Lingkungan di Sekolah Dalam lingkungan sekolah dapat dilakukan kerja sama seperti saat melakukan tugas piket harian dikelas. Di mana ada beberapa anak yang bertugas membersihkan kelas dihari tertentu dengan bersama sama, yang dapat disebut sebagai salah satu contoh kerja sama dalam lingkungan sekolah. Lingkungan di Masyarakat Sering terjadi dilingkungan sekitar kita seperti para warga yang bergotong royong emmbersihkan parit serta selokan disekitar rumah warga mereka melakukan kerja sama untuk emnjaga kebersihan lingkungan dan dapat membantu mencegah terjadinya banjir. Lingkungan di Rumah Contoh dalam lingkup kecil kerja sama dalam rumah, dengan bersama membersihkan rumah. Membuang sampah pada tempatnya, seorang anak yang dibantu ibunya belajar dari rumah dan lain sebagainya. Demikianlahartikel mengenai tentang Pengertian Kerjasama semoga dapat membantu kita semua memperoleh wawasan yang berkualitas serta bermanfaat baik bagi kita semua. Sekian artikel pada kesempatan kali ini sampai jumpa dilain kesempatan. Baca Juga Teknik Pengumpulan Data Masa Perundagian Pidato Persuasif

JawabanMengadakan Ekspor ImporPerdaganganMengikuti Joint Venture EkonomiTukar Menukar PelajarPendidikanTukar Menukar KebudayaanBudayaTukar Menukar Duta BesarPolitikMengirm bantuan saat bencanaSosialPenjelasanmaaf kalo salah tugas aku banyak itu dek, gimana?kalo ngga kamu cari 1¹ dlu nanti kalo ada yang kurang biar aku cariin Jawabandalam perjuangan membebaskan dari segala bentuk penjajahan maaaff kalo salah.

PENDIDIKANAGAMA ISLAM Rangkuman Materi Pendidikan Agama Islam Semester Ganjil Diajukan Untuk Memenuhi Tugas Mata Kuliah Pendidikan Agama Islam Dosen : Drs. Tubagus Hidayatullah, M.Pd. Disusun Oleh : Siti Unayah 185040057 BIOLOGI - A FAKULTAS KEGURUAN DAN ILMU PENDIDIKAN UNIVERSITAS PASUNDAN Jl. Tamansari No 6-8, Tamansari, Bandung Wetan Kota Bandung, Jawa Barat 40116 TAHUN AJARAN 2018-2019 ^{Pengertian Kerjasama – Kerjasama merupakan sebuah pekerjaan yang dilakukan oleh 2 orang atau lebih agar dapat mencapai tujuan ataupun sasaran telah direncanakan dan disepakati secara bersama. Untuk lebih jelasnya lagi kami akan mengulas materi kerja sama ini secara lengkap mulai dari Pengertian Kerja Sama, Manfaat, Bentuk Kerjasama, dan Contoh Kerjasama. Maka simaklah ulasannya di bawah ini. Pengertian KerjasamaManfaat KerjasamaMacam-Macam Bentuk KerjasamaCara-Cara Untuk Membina KerjasamaContoh KerjasamaShare thisRelated posts Kerjasama merupakan sebuah pekerjaan yang dilakukan oleh 2 orang atau lebih agar dapat mencapai tujuan ataupun sasaran telah direncanakan dan disepakati secara bersama. Selain itu kerjasama dapat diartikan sebagai suatu tindakan di dalam pekerjaan yang dilakukan oleh 2 orang atau lebih untuk bisa mencapai tujuan demi keuntungan bersama. Di dalam suatu perusahaan maupun lembaga-lembaga, kerjasama tim sudah menjadi sebuah kebutuhan untuk bisa berhasil di dalam mencapai tujuan. Kerjasama sebuah tim akan menjadi dorongan yang akan menjadi energi ataupun motivasi bagi setiap individu yang tergabung di dalam sebuah tim kerja tersebut. Apabila sebuah kerjasama tim bisa berjalan dengan baik, maka kelancaran dalam berkomunikasi maupun rasa bertanggung jawab kepada setiap individu yang ada di dalam sebuah tim kerja akan bisa terbentuk. Manfaat Kerjasama Adapun manfaat yang didapatkan dengan kerjasama, yaitu sebagai berikut Dapat mempererat ikatan kerjasama Menumbuhkan sebuah semangat persatuan Dengan Bekerjasama pekerjaan akan lebih cepat selesai Dengan bekerjasama pekerjaan akan menjadi lebih ringan Macam-Macam Bentuk Kerjasama Bentuk-bentuk dari kerjasama. yaitu sebagai berikut Koalisi Coalition, yakni gabungan dari 2 lembaga organisasi atau juga lebih yang meimiliki tujuan yang sama, mereka bekerjasama agar mencapai tujuan mereka tersebut. Tawar menawar Bargaining, yakni membentuk kerjasama mengenai kesepakatan pertukaran produk atau juga jasa antara 2 orang atau lebih. Bekerja sama Joint Venture, yakni kerja sama dalam mengerjakan proyek-proyek tertentu agar dapat cepat terselesaikan dan juga tujuan cepat tercapai. Atas dasar kerukunan, yakni kerjasama yang didasari karena kerukunan sesama manusia, sebuah kerjasama yang didasari dengan kerukunan tidak diharapkan imbalan atau juga upah. Cooptation, yakni sebuah proses kerjasama penerimaan dari berbagai unsur yang baru pada kepemimpinan suatu organisasi, hal ini menjadi sebuah upaya menghindari terjadinya sebuah kecurangan atau juga hal-hal yang tidak diinginkan yang bisa terjadi. Cara-Cara Untuk Membina Kerjasama Kerjasama dapat terlaksana apabila cara yang digunakan sudah baik dan tepat, untuk itu pembahasan yang selanjutnya yakni membahas mengenai cara membuat kerjasama seperti berikut ini. Menentukan atau mempunyai Sebuah Tujuan Membuat pesan yang positif Menghargai pendapat dan juga kebiasaan rekan kerja Menyiapkan profil Selalu fokus kepada kualitas Menawarkan dan memberikan bantuan Menunjukan antusiasme Contoh Kerjasama Dalam lingkungan masayarakat sering kali kita menemukan bentuk dari kerjasama, karena contoh dari kerjasama banyak sekali, Seperti contoh misalnya dari kerja sama diantaranya yakni kerjasama dalam pembangunan, gotong royong dan lainnya, adapun kerja sama antar negara yakni kerja sama ekonomi internasional yang di lakukan oleh suatu Negara dengan Negara lain. Kerja sama ini menyangkut dengan urusan ekonomi. Contoh kerja sama ekonomi yang lain yakni regional yang meliputi Negara-negara yang berada di kawasan tertentu. Kerja sama ekonomi antar regional yaitu ialah kerja sama yang di lakukan oleh Negara dari satu kawasan dengan Negara yang terletak pada kawasan lainnya. Selain kerja sama seperti yang telah di jelakan di atas, Masih banyak lagi contoh kerja sama seperti kerja saja ekonomi multilaeral dan bilateral, dan lain sebagainya. Demikianlah ulasan kami mengenai Pengertian Kerja Sama, Manfaat, Macam-Macam Bnetuk Kerja Sama, Cara Untuk Membina Kerja Sama, dan Contoh Kerja Sama. Semoga bermanfaat. Artikel lainnya Pengertian Negara Federal dan Ciri-Ciri Negara Federal [Lengkap] Pengertian dan Macam-Macam Surga dan Neraka Pengertian Topologi Ring, Fungsi, Ciri, Cara, Kelebihan & Kekurangan} Artinya "Barang siapa memerangi kaum dzimmi maka akulah musuhnya, dan barang siapa memusuhiku maka tidak akan menghirup aroma Surga". Ini menunjukkan betapa pandangan pluralis dan bersikap toleran itu telah dilaksanakan dengan sungguh-sungguh oleh Nabi sejak awal. Dengan demikian Piagam Madinah bisa dilaksanakan dengan efektif bagi seluruh anggota kelompok yang menandatangani Piagam tersebut. Jakarta - Setiap manusia melakukan kerja sama dalam berbagai aspek kehidupan. Kerja sama dapat terjadi antara individu dengan individu lain, individu dengan kelompok, atau kelompok dengan makhluk sosial, sudah sepatutnya setiap manusia saling membantu dan bekerja sama. Sebelum mempelajari lebih jauh, apa itu arti kerja sama?Pengertian Kerja SamaCharles H. Cooley, sosiolog Amerika, berpendapat bahwa kerja sama akan timbul jika individu menyadari bahwa mereka memiliki kepentingan yang sama dan sekaligus memiliki pengetahuan yang cukup serta kesadaran atas diri sendiri untuk memenuhi kepentingan Kamus Besar Bahasa Indonesia mendefinisikan kerja sama sebagai kegiatan atau usaha yang dilakukan oleh beberapa orang lembaga, pemerintah, dan sebagainya untuk mencapai tujuan pengertian di atas, dapat disimpulkan bahwa kerja sama adalah keinginan untuk bekerja secara bersama-sama dengan individu lain secara keseluruhan dan menjadi bagian dari kelompok dalam mencapai kepentingan Kerja SamaAdapun tujuan kerja sama adalah sebagai berikut- Melatih berpikir kritis dalam menyelesaikan masalah- Mengembangkan kemampuan bersosialisasi dan berkomunikasi- Menumbuhkan rasa percaya diri- Saling memahami individu dalam kelompokBentuk Kerja SamaAbu Ahmadi dalam Buku Sosiologi Pendidikan menyebutkan ada 3 bentuk kerja sama yang didasarkan perbedaan di dalam organisasi, grup, atau di dalam sikap grup, yaitu1. Kerja Sama Primerkerja sama primer adalah kerja sama yang dilakukan dalam kelompok terdekat yaitu keluarga. Di dalam kelompok-kelompok ini, individu cenderung membaurkan diri dengan individu lain di dalam kelompok, dan setiap individu hendak berusaha menjadi bagian dari Kerja Sama Sekunderkerja sama sekunder merupakan kerja sama yang terjadi di lingkungan sekunder, seperti lingkungan kerja atau organisasi individu dalam kerja sama sekunder lebih individualis dibanding kerja sama primer. Individu dalam kerja sama sekunder lebih mementingkan menyelesaikan pekerjaannya dibandingkan kedekatan antar Kerja Sama TersierBentuk kerja sama dalam kerja sama tersier bersifat longgar dan mudah pecah. Hal ini dapat terjadi bila alat penyatu tidak membantu masing-masing pihak dalam mencapai dari kerja sama tersier adalah hubungan murid yang ditengahi oleh guru BK dengan orang itulah pengertian kerja sama lengkap dengan tujuan dan bentuknya. Semoga detikers semakin memahaminya, ya! Simak Video "Said Abdullah Sebut PDIP Sejak Awal Gagas Kerja Sama Politik Besar" [GambasVideo 20detik] faz/faz Darihadits tersebut, bisa diketahui kalau tata cara tayammum Rasulullah adalah sebagai berikut: Memukulkan kedua telapak tangan ke permukaan bumi dalam sekali pukulan kemudian meniupnya. Itulah tata cara tayammum sebagaimana yang dicontohkan oleh Nabi Muhammad SAW. Dengan mengetahui cara tayammum yang benar, maka Anda bisa bertayammum sebagai

Kerjasama adalah salah cara untuk meningkatkan produktivitas dalam segala hal. Ketika kita melakukan sesuatu secara bersama-sama maka pekerjaan akan lebih cepat kerjasama juga akan membuat rasa persaudaraan menjadi kuat karena tidak akan bersaing satu sama dapat dilakukan dimana di sekolah, di rumah bahkan di dunia artikel kali ini kita akan membahas mengenai pengertian kerjasama menurut para kita mulai...Thomson dan PerryPengertian kerjasama menurut Thomson dan Perry adalah aktivitas yang mempunyai tingkatan berbeda, dimulai dari adanya koordinasi dan kooperatif hingga akhirnya terjadi kolaborasi dalam suatu dan JohnsonMenjelaskan bahwa kerjasama merupakan pengelompokan yang terjadi antara makhluk hidup yang kita L. ClistrapDefinisi kerjasama adalah aktivitas dalam kelompok untuk menyelesaikan tugas secara bawa kerjasama merupakan suatu proses sosial yang didalamnya terdapat kegiatan tertentu yang ditunjukkan untuk mencapai tujuan dengan saling membantu dan memahami AhmadiMenurutnya kerjasama merupakan usaha bersama dari 2 orang atau lebih untuk menjalankan satu tugas sesuai tujuan KusnadiPengertian kerjasama menurut M. Kusnadi adalah suatu kepedulian dengan orang lain yang tercermin dalam suatu kegiatan yang menguntungkan semua pihak dengan prinsip saling percaya, menghargai dan ada norma yang bahwa kerjasama merupakan tindakan untuk mau bekerjasama dengan orang lain untuk mencapai tujuan dan keuntungan kerjasama menurut Pamudji adalah kegiatan yang dilakukan oleh dua orang atau lebih dengan melakukan interaksi untuk mencapai Besar Bahasa IndonesiaPengertian kerjasama menurut KBBI adalah kegiatan atau usaha yang dilakukan oleh beberapa orang lembaga, pemerintah, dan sebagainya untuk mencapai tujuan bersamaSemoga bermanfaat!

^{Pembahasan Latar belakang pendorong perdagangan internasional adalah sebagai berikut : Perbedaan sumber daya alam yang dimiliki oleh setiap negara. Perbedaan kualitas sumber daya manusia. Perbedaan ilmu pengetahuan dan teknologi. Perbedaan budaya suatu negara. Perbedaan harga barang, biaya produksi, upah dan selera.} Perusahaan didirikan dengan berbagai tujuan. Salah satu tujuannya adalah untuk memenuhi kebutuhakn konsumennya. Kebutuhan tersebut bisa berupa kebutuhan barang dan bisa juga kebutuhan jasa. Kinerja perusahaan dalam upaya memenuhi kebutuhan konsumen ini pun dilakukan dengan berbagai cara. Misalnya, untuk perusahaan barang, mereka dapat memproses barang baku menjadi barang jadi atau menjadi barang setengah jadi. Barang hasil produksinya ini bisa digunakan langsung oleh konsumen, dan bisa juga digunakan oleh perusahaan lain. Jenis perusahaan yang ada pun juga sangat beragam. Pada perusahaan jasa saja, ada berbagai jenis seperti asuransi, bank, konsultan, notaris, pengacara dan sebagainya. Berbagai bentuk perusahaan yang ada ini dapat menimbulkan ada persaingan antar satu bisnis dengan bisnis lainnya. Meski terjadi persaingan, bukan berarti hal ini tidak baik. Persaingan yang sehat antar perusahaan dapat menimbulkan berbagai keuntungan, seperti Produsen akan berusaha bekerja dengan lebih efisien sehingga dapat menunrunkan harga jual demi menarik konsumen. Produsen akan berusaha meningkatkan pelayanan yang dilakukan untuk kepuasan konsumen. Produsen akan berusaha melakukan inovasi untuk menciptakan barang baru dengan kualitas yang terus diperbaiki. Bisnis yang tidak bisa bekerja maksimal dengan efisien dan boros terhadap sumber daya, akan kalah bersaing dan dengan sendirinya menghilang atau justru berubah menjadi lebih baik. Pelajari juga Jenis Jenis Motivasi Kerja Karyawan Apa Definisi Perusahaan? Sebelum memasuki bentuk kerjasama antar perusahaan, kita perlu tahu dulu apa itu perusahaan atau apa definisi perusahaan. Definisi perusahaan menurut Undang -Undang RI Nomor 13 Tahun 2003 adalah “Setiap bentuk usaha yang berbadan hukum atau tidak, milik orang perseorangan, milik persekutuan, atau milik badan hukum, baik milik swasta maupun milik negara yang mempekerjakan pekerja buruh dengan membayar upah atau imbalan dalam bentuk lain. “Usaha-usaha sosial dan usaha -usaha lain yang mempunyai pengurus dan mempekerjakan orang lain dengan membayar upah atau imbalan dalam bentuk lain.” Dalam menjalankan kegiatan perusahaan ini, ada juga salah satu tujuan yang dianggap sangat penting, yakni laba. Suatu perusahaan yang beroperasi, baik di bidang barang atau pun jasa, akan menjual hasil produksinya ini untuk memperoleh laba. Laba menjadi hal yang sangat penting, baik bagi perusahaan milik swasta atau pun milik pemerintah, karena beberapa alasan, seperti Laba merupakan tujuan dari kegiatan bisnis agar dapat menjaga keberlangsungan perusahaan tersebut. Laba menjadi insentif atau pendorong bagi perusahaan untuk bekerja lebih efisien. Laba yang dicapai menjadi ukuran standar perbandigna dengan usaha lain. Laba sebuah perusahaan adalah penghasilan bagi pemerintah, karena semakin tinggi laba bisnis yang dihasilkan, maka semakin tinggi pula penghasilan pemerintah yang diperoleh dari perpajakan. Sesuai dengan prinsip ekonomi, maka suatu perusahaan akan berusaha untuk mengeluarkan pengorbanan yang minimal dan mendapatkan keuntungan yang maksimal. Meski demikian, tidak pula dibenarkan bila suatu perusahaan melakukan penimbunan barang agar harga naik, baru kemudian mereka menjual barang tersebut ke pasar dengan harga tinggi. Meski pun penting, tapi untuk mendapatkan laba ini, perusahaan harus melakukannya dengan cara -cara yang baik dan benar. Salah satu yang bisa dilakukan untuk melakukan efisiensi kinerja dan memaksimalkan laba perusahaan ini adalah melalui kerjasama antar perusahaan. Kerjasama antar perusahaan ini juga dilakukan dengan tujuan untuk membatasi persaingan. Kerjasama antarperusahaan ini dapat dilakukan dalam berbagai bentuk. Setidaknya, bentuk kerjasama antar perusahaan yang umum dilakukan ada 4, yakni kartel, trust, joint venture dan merger. 1. Kartel Kartel adalah suatu bentuk kerjasama yang dilakukan antar perusahaan sejenis yang dilakukan dalam jangka waktu tertentu, dan masing -masingnya tetap berdiri sendiri, dengan tujuan kerjasama adalah untuk menguasai pasar. 2. Trust Trust adalah bentuk penggabungan beberapa perusahaan yang tadinya berdiri sendiri -sendiri, kemudian digabung menjadi satu visi, baik dipandang dari sudut ekonomi maupun dari sudut hukum. Penggabungan perusahaan melalui sistem trust ini, bisa dilakukan dengan beberapa cara, seperti Datar/horizontal, yakni semisal beberapa industri sejenis digabungkan menjadi satu industri besar. Tegak/ vertikal, yakni semisal dengan penggabungan perusahaan dalam kolom -kolom perusahaan yang digabungkan menjadi satu. Sejajar, yakni semisal dengan gabungan perdagangan dari beberapa jenis barang. iii. Joint venture Joint venture adalah suatu bentuk penggabungan antara dua pihak atau lebih yang mengumpulkan modal untuk mendirikan badan usaha dengan berlandaskan perjanjian tertentu. 4. Merger Merger adalah bentuk kerjasama antar perusahaan yang dilakukan dua atau lebih perusahaan atau usaha sejenis karena adanya persamaan kepentingan dengan tujuan agar dapat memperkuat kedudukan dan stabilitas perusahaan yang baru. Sumber Sumaryati, Yeti. 2010. Menerapkan Prinsip Profesional Bekerja. Bandung Armico Bandung. *Penulis Hasna Wijayati Materi lain Penjelasan Lengkap Daftar Urut Kepangkatan dalam Kepegawaian Kantor Pengertian, tujuan, fungsi dan kegiatan 12 Faktor Memilih Perlengkapan dan Mesin Mesin Kantor XZneSk.

2gqvejacq8.pages.dev/83

2gqvejacq8.pages.dev/270

2gqvejacq8.pages.dev/360

2gqvejacq8.pages.dev/62

2gqvejacq8.pages.dev/175

2gqvejacq8.pages.dev/312

2gqvejacq8.pages.dev/230

2gqvejacq8.pages.dev/46

jelaskan kerjasama yang dicontohkan oleh para pendahulu